Change management adalah sebuah pendekatan terstruktur yang berfungsi untuk memonitor, mengukur dan memastikan apakah perubahaan sudah di implementasi dengan baik.
Dalam strategi implementasi knowledge management, knowledge officer akan memasukkan aktivitas-aktivitas yang mendukung program KM di organisasi atau perusahaan di dalam
Konsep dalam mengembangkan pengetahuan idealnya harus dimiliki oleh sebuah Learning Center atau Lembaga Pendidikan, dari memahami kompleksitas yang dimiliki hingga
Pernahkah Anda mengalami kesulitan untuk membuat orang lain mengerti, padahal hal tersebut menurut kita adalah sangat sederhana? Atau pernahkan Anda
FHCI atau singkatan dari Forum Human Capital Indonesia adalah wadah bagi para pengelola Manajemen Human Capital di lingkungan BUMN untuk
Tunggu dulu, jangan menduga-duga bahwa saya adalah orang yang anti perubahan, apalagi sesatu yang berkaitan dengan improvement. Artikel saya di
Change Management adalah sebuah proses terstruktur dan sistematis untuk membantu transisi individu, tim kerja, ataupun organisasi dari sebuah kondisi ke
Untuk lebih jelasnya, saya akan gambarkan dengan contoh ilustrasi berikut ini. Andi adalah seorang karyawan berusia tiga puluh lima tahun
Sebagian orang sudah mengenal Organizatioal Development [OD], khususnya bagi karyawan yang bekerja di perusahaan besar, orang HR, atau orang R&D
Saya memiliki sebuah komputer non PC yang memang sudah berumur, mungkin usianya kurang lebih sekitar delapan tahun. Selama ini saya